Radno i socijalno pravo

Златибор 2006 Промене у радном и социјалном законодавству

Уз решење о попуњавању положаја, Служби за управљање кадровима достављају се докази о испуњењу услова за попуњавање положаја (доказ да је положај предвиђен правилником о унутрашњем уређењу и систематизацији радних места, као и доказ да се попуњавање положаја уклапа у донесени кадровски план). Уз решење Служби за управљање кадровима се достављају и подаци потребни за оглашавање јавног конкурса: назив и седиште органа у коме се положај попуњава; назив положаја са описом послова; трајање рада на положају; место рада; услови за рад на положају; рок за подношење пријаве на јавни конкурс. У року од три дана од дана достављања решења Служба за управљање кадровима утврђује да ли су испуњени услови за попуњавање положаја, и о томе обавештава оног ко је донео решење о попуњавању положаја.

Високом службеничком савету, пак, достављају се уз решење о попуњавају положаја и подаци о условима за рад на положају са описом послова. У року од три дана по пријему решења, Високи службенички савет именује конкурсну комисију за спровођење јавног конкурса за попуњавање положаја. Високи службенички савет је усвојио две (отворене) листе потенцијалних чланова конкурсних комисија - тзв. екстерну (листу стручњака) и тзв. интерну листу (из реда државних службеника, по правилу у звању вишег саветника) чланова конкурсних комисија. У праву и пракси сличног тела у Словенији, долазак на листу стручњака из чијих редова се врши избор члана конкурсне комисије се доживљава као почаст, односно као ангажовање про боно. При састављају листе стручњака предлози потичу по правилу од (акредитованих) факултета и других научних установа.

Високи службенички савет се стара да у састав конкурсне комисије не уђу повезана лица, односно Високи савет одређује која се лица сматрају повезаним с председником и другим члановима конкурсне комисије (установа изузећа). У том циљу Високи службенички савет је септембра 2006. године донео Одлуку о томе која се лица сматрају повезаним лицима с чланом конкурсне комисије: супружник или ванбрачни партнер (чак и ако су брак или ванбрачна заједница престали); сродник члана конкурсне комисије по крви у правој линији, у побочној линији до четвртог степена и сродник по тазбини до другог степена; лице с којим је члан конкурсне комисије у односу стараоца, усвојиоца, усвојеника или храниоца; сва остала лица у вези

62