Borba, 15. 02. 2008., str. 2
Petak - nedelja, 15 - 17. februar 200;
Za razliku od Dačića, moj moral nikad nije mogao da stane u kofer koji je morao da spasava Dejan Mihajlov. – Aleksandar Vulin, bivši funkcioner SPS
Radikali su velike patriote i u njih smo ovoga puta potpuno sigurni. — Velimir Ilić, lider NS
· organizuje . Em . ca, filmski reditelj
Preporučujem svim · advokatima i budućim pravnicima da stenograme sa unakrsnog ispitivanja koje radi Vojislav Šešelj proglase lekcijom u pravu. — Zoran Krasić, funkcioner SRS
Lideri kosovskih Albanaca treba da pošalju prave signale da su Srbi i sve druge manjine dobrodošli na Kosovu. Mi smo ih podsetili na tu obavezu. — Nikolas Berns, američki zvaničnik
| |
Samo zahvaljujući tome što su muškarci fizički jači, žena dolazi u položaj slabijeg pola. – Lepa Brena, folk pevačica
Odlikovana Ukazom Predsednika-SFR}., 'h_.%\/ TOG2.Oćimne?ni ON,
Ordenom zasluga za narod sa zlatnhon zvezdom i 1972. godinc Ordenom bratstva i jedinstva sa. zlatnim vencem
tema dana
Bez posla i iskustva.
Poslodavci danas u većini slučajeva traže ljude sa radnim iskustvom, pa sc mnogi diplomci u Srbiji posle završenog fakulteta nađu u problemima
MNOGI DIPLOMCI POSLE ZAVRŠENOG FAKULTETA NAđU SE U PROBLEMU TRAŽEĆI POSAO ZBOG NEMANJA RADNOG ISKUSTVA, JER DANAŠNJI POSLODAVCI U VEĆINI SLUČAJEVA TRAŽE LJUDE SA RADNIM ISKUSTVOM.
Da bi se barem doncklc rešio ovaj problem, Studentska unija Ekonomskog,
fakulteta i časopis Mono-
polist zajedno sa Privrednom komorom Srbije, pokrenuli su inicijativu Za Sistemsko rešenje studcntske prakse na nivou cclc države.
„Uvođenje stručne prakse na fakultete je neophodno iz više razloga. Svetska iskustva u organizovanju prakse pokazala su da ona predstavlja odličan način da se napravi veza između akademskih znanja stečcnih na fakultetima i praktičnih znanja stečenim tOkom prakse. Studenti po-
- većavaju svoju Osposoblje-
nost za tržište rada, a u situaciji kada postoji značajan višak ponude u odnosu na tražnju za radnom snagom, svako radno iskustvo povećava mogućnost Zaposlenja“, kaže za B92 Vladimir Gojković iz Studentskc
"unije Ekonomskog fakulte-
ta.
On dodaje da su „pored toga studenti već upoznati sa osnovnim procesima i aktivnostima koje se obavljaju u preduzećima. Na taj način ·se skraćuje vremec traženja posla i smanjuje
se nezadovoljstvo zbog rada u neodgovarajućim Organizacijama, jer su studenti već stekli predstavu o tome gde bi mogli da rade“. „Država ima koristi zbog povećanja efikasnosti i smanjenja troškova uvođenja u posao, dok preduzeća dobijaju mlade obrazovane ljude za nižc nadnice i stiču mogućnost da angažuju praktikante, koji sc dobro pokažu na poslu“, kaže Gojković.
Prema njegovim rečima,
Direktor i glavni i odgovorni urednik:
Uređuje redakcijski kolegijum. Redakcija - telefoni: DESK 3398-121, 3398-068; Unutrašnja:
stručna praksa treba da bude obavezna iz već pobrojanih razloga. Činjenica jc međutim, da u našoj zemlji vrlo mali broj firmi organizuje kvalitetne praksc. „Upravo iz tog razloga država treba da podstiče firme da osmišljavaju što bolje programe praksi i primaju veći broj studenata. lo sc radi kroz organizovanjec odgovarajućih scminara, javno zagovaranje, ali i putem poreskih podsticaja. Naime, država trcba da oslobodi preduzeća od plaćanja poreza u iznosu koji oni izdvajaju za obuku i platu praktikantima. Da bismo imali kvalitetne prakse moramo imati preduzeća sa smišljenim programima prakse i ljude (najčešće iz odeljenja za ljudske resurse) koji će
ONIM
Našim studenfima treba vi
broja upisanih studenata i potreba privrede. Ako ncko ne može da nađe praksu, kako očekuje da nađe
posao“, kaže Gojković.
Virtuelna praksa
Ono što se može primetiti jeste, da što idemo zapadnije od Srbije, stručna praksa je duža, a načini da se ona
obavi raznovrsniji. Na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu praksa je obavezna i traje 21 radni dan, dakle ne mora biti iz jednog dela. U Ljubljani praksa traje četiri nedelje, u Nemačkoj 12 .nedelja, a na nekim fakulteti-
(RIMAN RNINN
studente uvesti u posao. 'To su mentori u preduzeću i oni garantuju Za SteČC- | na znanja praktikanata“, objašnjava on.
Iskustvo se stiče kroz rad sa starijim kolegama
„Oni treba da kažu da li praktikant zna da fotokopira, sastavi ugovor ili popravi zub. Treba voditi računa i o konkretnom načinu orpganizovanja prakse, kako se ne bi dešavalo, ono što je često u srednjim školama, da se na praksu ide jednom sedmično kako bi SC uzeo potpis. lako se često čuje argument da neće biti dovoljno mesta za praksu za studente, upravo je obavezna praksa način da sc izvrši usklađivanje
nu dama.
Zanimljivo je da prema istraživanju Centra za razyoj karijere, Ekonomskog fakulteta, poslodavci pokazuju najveću volju za orga-
nizovanjem prakse. Studenti, koji bi uz profesore trebalo da budu najzainteresovaniji, nažalost to nisu. Često se desi da se na konkurse za praksu i ne javi dovoljan broj studenata. Delta M i revizorska kuća KPMG već nekoliko godina organizuju praksu za studente različitih fakulteta. „Mi svake godinc primamo od 100 do 150 studenata na praksu koja trajc oko tri meseca. Preko pe-
Osnivač i izdavač: „Futura plus“, Petra Kočića 10,
3398-129; Dopisno: 3398-068; Kultura: 3398-372; Spoljna: 3398-155; Beogradska: 3398387; Sportska: 3398-289; Tehnička: 3398-282; Stenografi: 3398-137; Daktilobiro: 3398-136;
ma u Belgiji
deset odsto studenata koji kod nas obavaljaju praksu dobijaju i stalni posao. Imamo saradnju sa fakulte-
tima, studentskim organi-
WR RIR
ona traje i čitavih godi-
U razvijenim zemljama studenti, pored klasičnih praksi u firmama i naučnim institucijama, imaju IImogućnost i da obavljaju praksu u poslovnim inmkubatorima i virtuelnim preduzećima, gde se simuliraju čitavi procesi proizvodnje, prodaje i plaćanja preko banaka.
U 00 73JIU 000 111.1011]]11.11.0.11.01001010..111]01 1, |) 0 |
zacijama AIESEC-om ili TAESTA-e...
Naravno i sami studenti na svoju inicijativu mogu potražiti da dođu na praksu kod nas“, kaže za B92 Biljana. Duković, direktor Sektora za ljudske resurse Delta M.
"Takođe i KMPG organizuje praksu za studente preko cele godine. „Verujemo da naša kompanija ima mnogo toga da ponudi studentima. Između ostalog: vrhunsku tehnologiju, konkurentnu kompenzaciju, posvećenost razvoju svakog studenta i kontinuirano usavršavanje. Pružamo studentima mogućnost da uče od naših iskusnih kolega tokom njihove saradnje sa našim klijentima, od kojih su većina velikc lokalne i međunarodne kompanije“, kaže Vladimir Radić iz KDMG.
Organizovanje prakse u drugim zemljama je organizovano na različite načine. Tokom studiranja finansija u Londonu, Marija Bijelić je prvi semestar treće godine studija provela u Čileu, a drugi u Parizu.
„Fakultet je insistirao na praksama u toku školovanja. Naime, preporuka studentima je da u toku raspusta organizuju sebi prakse. Na fakultetu postoji Centar za razvoj karijerc koji se bavi održavanjem odnosa sa poznatim svct-
Faks: Redakcija: 3398-376; Teleks: 11407: Centrala: 3398-020: Pret
3398-124; Rukopisi se ne vraćaju. PRETPLATA U ZEMLJI: sečna: 1.560,00 dinara, šestomesečna: 3.1 O
TA ZA CRNU GORU I REPUBLIKU S TODONO dV, 78 evra, godišnja: 156 ev .040, Inara, tromesečna: 3.120,00 dinara, šest čna: 12.480,00 dinara. Tekući račun kod Atlas banke: 15 | 721300.6 panija „Štamparija Borba“ AD, Kosovska 26, Beograd.
skim kompanijama i na taj način pomaže s jednč stranc studentima da obezbede sebi prakse, a kasnijc i zaposlenje, a sa druge strane pomaže kompanijama u pronalasku adekvatnog, kadra“, kaže ona.
Prema rečima našc sagovornice koja sada radi u Delti, praksa joj je višestruko pomogla, prevashodno zbog odsustva straha od prvog posla i velike. nepo: znanicc Šta to Znači raditi svakodnevno od devet do pet. Studenti se obično žale da su na fakultetima stckli samo teorijska znanja i da im nije jasno kako su ona u praksi pimenjiva, praksa je tu odličan prvi korak za orijentaciju u radnoj sredini.
Pored toga, ona kaže da mnogi poslodavci insistiraju na prethodnom iskustvu čak i za pripravničke pozicije, a da je tu iskustvo stcčeno neretko presudni faktor pri odabiru kandidata, Studentima u Srbiji zato preporučuje da tokom studiranja obavezno idu na praksu.
„Radite dok studirate! Bilo da je to organizovana praksa u nekoj od velikih kompanija, bilo da je posao preko Omladinske zadruge ili pomaganje komšiji, rođaku, roditeljima u maloj privredi, izuzetno je važno da se radna iskustva steknu što je ranije moguće. lo će ne samo doprincti proširenju i isticanju bolje početne pozicije u poredđenju sa drugim kandidatima sutra kada budete tražili 'pravo” zaposlenje, već će i vama samima nmnoso značiti pri odabiru posla. Izuzetno je važno odabrati posao kojim zaista Želite da se bavite, a kada ste u nekoj sredini proveli mesec-dva, postane vam jasno da li sebe vidite kao deo tc kompanije ili je možda bolje da zaposlenje potražite u drugoj branši i za drugog poslodavca“, kaže Marija Bijelić.
l | sečna: 520,00 dinara, trome20,00 dinara, godišnja: 6.240,00 dinara: PRETPLARPSKU: Mesečna 13 evra, tromesečna: 26 evra, šera. PRETPLATA ZA INOSTRANSTVO: Mesečna:
09-64. Prelom i štampa GP Kom-
KOMENTAR ~
Piše: Miloš Vasić
rni vilajet nadvio se nad srpskim fudbs.
lom. Odakle duvaju zlokobni vetroviik,
me je cilj da se prvenstvena trka uo sezoni okonča pre vremena su pitanja koja}, sebi trebalo da postavi fudbalska javnost u 8. biji.
Kao prvo, u Beogradu su pre nekoliko dan na najprizemniji način pohapšeni bivši čelnj; FK Crvena zvezda, Dragan Džajić, Vladimj Cvetković i Miloš Marinković. Pod optužbi da je zloupotrebila službeni položaj, ekipa koj je 1991. godine popela “crveno-bele” na san vrh sveta, je privedena istražnom sudiji on sa lisicama na rukama, u “maric!”. Sve su uredno zabeležile kamere, kako bi cela sha izgledala što pompeznije. “iy
Ako to ne spasi naš fudbal, koji je de fakt, teškoj situaciji, ništa neće. Kao da to njem glo elegantnije da se odradi. Da se legenoč, zaslužni sportisti pozovu na razgovo, (a Je ide ružna slika u etar. ćao da se u be) tu u fudbalu ne vrte ogromne pare i ne'0 ruju milionski transferi od kojih neko debel rađuje. Takođe krivično delo, zloupotreba žbenog položaja nekako ne pije vodu. Daš bar rekli - utaja poreza, zvučalo bi logičnije,\ kad je to u pitanju novac ne bi bilo ni sadak sno naplatiti. j
Povrh svega “večiti fudbalski derbi” izmai Crvene zvezoe i Partizana, najznačajnija ula\ mica domaćeg fudbalskog šampionata, koji će 1. ili 2. marta biti otvoren prolećni deo venstva igra se pred praznim tribinama. 200 incidenta na meču između “crveno-belih” i Ha, duka iz Kule kada je teže povređen pripadil policije Nebojša Trajković. ,
Kada se podvuče crta ostaje pitanje dali} to neko rešio da ukine fudbal u Srbiji ili set nulo u borbu za ozdravljenje istog. Dalekot' toga da nije bilo propusta i da stvari morajuk se dovedu u red, ali ne po cenu toga da se nese trajna šteta. Da'li će se i dalje raditi pt zvoljno (preko kolena) ili će se konačno prim niti provereni engleski model, čije pozitivne!” zultate imamo prilike da gledamo na tv-ektali ma iz sezone u sezonu.
On putuje sa Rućomi i rogovimd, ja go i goloruh.
Zlata Volarić, Slovenija, |
plata: 3398-123; Marketing:
Vest je svetinjd: · bomenta! JX. slobodali
6.240.00 dinara, godišnja: