Radno i socijalno pravo

Златибор 2008 Социјална права и достојанство на раду

Европски савет запослених је најважнија институција радничке партиципације, односно индустријске демократије, чије је предвиђање резултат демократизације колективних радних односа у европским друштвима (бостетаг Еитореа), у циљу побољшања права запослених на информисање и консултовање.“ Разуме се, било је потребно споразумети се на европском нивоу о концепту савета запослених који треба да буде прихваћен у европском предузећу. На примеру Директиве бр. 94/45 која се односи на европски савет запослених у европском друштву (СЕ), у циљу информисања и консултовања, јасно се манифестује тенденција европеизације радног права. Наиме, ова Директива је имала за последицу измену или допуну читавог низа закона држава чланица ЕУ: Немачка је донела Закон о европском савету запослених (1994. год.); Аустрија 1996: Данска — Закон бр. 371; Шпанија – Закон из 1997. год., Велика Британија – Закон из 2000. године.“ Правни режим партиципације употпуњен је доношењем Директиве Савета 2001/86/ЕС о допуни Статута Европске компаније у погледу информисања запослених. Поред европског савета запослених, Директива 2001/86 предвиђа могућност партиципације представника запослених у надзорном и управном одбору европског друштва - СЕ (члан 10).

Ш. ДОСТОЈАНСТВО РЕО СОЦИЈАЛНА СИГУРНОСТ И ЗАШТИТА

Социјална сигурност и достојанство. Сам појам социјалне сигурности укључује као свој елемент достојанство у случају наступања социјалног ризика, достојанство корисника услуга социјалног осигурања и пристојне социјалне престације. Достојанство и благостање обичног човека уткани су у појам социјалне сигурности, што потврђује и Универзална декларација о правима човека: "Сваки члан друштвене заједнице има право на социјалну сигурност. ..на остварење економских, социјалних и културних права неопходних за његово достојанство и слободан развој личности" (чл. 22). "Правда изискује да сваком грађанину буде обезбеђен опстанак достојан човека", дакле "живот без страха, неизвесности

7 R. Nielsen, op. cit., erp. 115. “ B. Teyssié, Droit europeenne du travail, Paris, 2001, crp. 271; M. C. P. Lopez, M. A. de _ la Rosa, op. cit., erp. 537 — 539. > С. Јовановић, Уставно право, Београд, 1924, стр. 448. 35